神奈川県/自動車整備士の求人一覧

求人検索結果

1611~20件を表示中。

株式会社永城自動車興業 / 自動車整備士 正社員

創業50年以上の老舗企業◎地域に根差した安定の企業でスキルアップできます!
自動車の整備/神奈川県横浜市中区
  • 中高年大歓迎
  • 未経験OK
  • 日祝休み
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 工場・職場見学OK
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 250万円~510万円
勤務地
神奈川県横浜市中区根岸町3-176
PR文
●会社について
当社は創業50年を超えた陸運局指定工場です。
横浜の地に根づいた「地域密着」がモットーのアットホームな会社です。
車検整備をはじめ、国産車・外国車の自動車販売店等から入庫される事故車を仕上がり重視で作業しています。

●設備について
フレーム修正機・4輪アライメントテスター・1台積積載車・3台積積載車
塗装ブース・コンピュータ調色機などの設備を完備しています!

●社風について
社員全体で知識のアップデートを行っており、ハイブリット車(HV)や電気自動車(EV)を整備するための資格「低圧電気取扱特別講習」を社員全員が受講しています。
その他、最新の技術・情報に対しても、社内外で研修会・勉強会を行っており
スキルアップできる環境が整っています◎

また、工場は整備3人、板金4人、塗装7人で、40代から72歳までいます。
みなさん長く勤めてるかたばかりで、定着率が非常に良いのが特徴♪
その理由は社員の病院探しまでフォローしてくれる、懐の深い社長がいるからなのかもしれません!


見習いの方も希望があれば、整備士資格取得へのバックアップをいたします!
働きながらのスキルアップをバックアップいたします!

※職場見学歓迎 お気軽にお問い合わせください♪

************************
 
こちらの求人は、弊社コンサルタントが企業へ訪問するなどして、
採用担当者様と直接やり取りをしております。
興味があれば、気軽な工場見学からも相談可能です。
ぜひ弊社コンサルタントにお気軽にご相談くださいませ。

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県厚木市
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県厚木市栄町2-7-1
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県厚木市
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県厚木市林4-27-1
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県厚木市
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県厚木市下荻野1390
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県愛甲郡愛川町
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県愛甲郡愛川町中津3550
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県中郡二宮町
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県中郡二宮町二宮1264-11
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県平塚市
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県平塚市桜ヶ丘1-37
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県平塚市
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県平塚市平塚5-22-13
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県平塚市
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県平塚市平塚5-25-7
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県平塚市
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県平塚市四之宮2-16-16
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県平塚市
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県平塚市四之宮4-18-29
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県平塚市
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県平塚市田村4-2-37
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県相模原市緑区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県相模原市緑区太井141
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県相模原市緑区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県相模原市緑区谷ヶ原1-17-10
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県相模原市緑区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県相模原市緑区二本松4-22-35
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県相模原市中央区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県相模原市中央区星が丘3-6-17
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県相模原市緑区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県相模原市緑区西橋本1-23-2
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県相模原市中央区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県相模原市中央区南橋本4-2-5
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県相模原市中央区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県相模原市中央区清新5-22-16
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県相模原市中央区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県相模原市中央区共和4-6-7
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!