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ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県横浜市青葉区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県横浜市青葉区荏田町430
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県横浜市都筑区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県横浜市都筑区中川中央1-32-21
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県横浜市青葉区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県横浜市青葉区荏田町131-1
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県川崎市麻生区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県川崎市麻生区片平1-5-5
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県川崎市麻生区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県川崎市麻生区古沢70-1
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県川崎市麻生区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県川崎市麻生区上麻生1-18-2
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県横浜市都筑区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県横浜市都筑区仲町台5-1-2
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県横浜市港北区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県横浜市港北区新羽町1623
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県横浜市都筑区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県横浜市都筑区東山田町100-1
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県横浜市神奈川区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県横浜市神奈川区片倉2-1-23
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県横浜市港北区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県横浜市港北区大倉山1-27-1
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県横浜市港北区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県横浜市港北区師岡町700
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県川崎市宮前区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県川崎市宮前区水沢2-11-2
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県川崎市宮前区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県川崎市宮前区犬蔵3-1-12
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県川崎市多摩区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県川崎市多摩区菅馬場2-3-18
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県川崎市多摩区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県川崎市多摩区宿河原2-48-2-101
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県川崎市高津区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県川崎市高津区下作延4-9-7
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!
年間休日123日◎業界トップクラスの給与水準!万全のフォロー体制が整っています!
【未経験歓迎!】レンタカー店舗の店長候補/鹿児島県霧島市
  • 急成長企業
  • 未経験OK
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
職種
その他
雇用形態
契約社員
給与
年収 400万円~600万円
勤務地
鹿児島県霧島市溝辺町麓613-1
PR文
●当社について
TVCMでもお馴染みの『ニコニコレンタカー』の運営を軸に、自動車関連の幅広い事業を展開している当社。
コロナ禍をきっかけに新たなビジネスの販路拡大にも注力し、2022年以降はコロナ禍前以上に業績を伸ばしています!
今回は、さらなるサービス向上を目指して、新メンバーを募集することに!
未経験の方もイチから成長していける環境です。
少しでも興味のある方は、ぜひお気軽にご応募ください!

●充実した研修制度
入社後はしっかりと研修を行いますのでご安心ください!

《本部での入社後研修》
▼座学(2~3日)
 サービスや会社のルールを学びます。
 研修場所:本 社     神奈川県横浜市都筑区仲町台
      新横浜オフィス 神奈川県横浜市港北区篠原町
 ※交通費・宿泊費は会社が負担いたします。

▼現場OJT(約3ヶ月)
 研修終了後に配属先を決定します。

店舗運営については会社共通のマニュアルがあるので、1度覚えれば問題なし!
ベテランスタッフの丁寧なフォロー体制があるのでその点でもご安心ください。

配属先の編成
◎各店舗ごと正社員1~2名+パートスタッフで構成
◎全員が中途入社
◎前職:飲食業・IT・営業 などパートスタッフは20~50代まで幅広く主婦層など長く働いている人も多数!
自ら業務に取り組んでくれる心強いスタッフが揃っているので
皆さんがイキイキ働ける職場を整えることも大切な役割です!

●頑張った分還元されます!
年齢を問わず頑張りをしっかり評価するので、異業種出身でもマネジメント経験があれば、
1年未満での店長クラス昇格も目指せます!
また、仮に上のポジションがつかえていても、頑張った分はしっかり給与や賞与で還元。
当社の給与水準は業界でもトップクラスで、年3~5万円以上の昇給は十分に狙えます!

●雇用形態について
※1年目契約社員として採用
 2年目に90%以上の方が正社員登用されています!
※契約社員の期間中、条件の変動はありません

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県川崎市中原区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県川崎市中原区上小田中3-1-5
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!

ウエインズトヨタ神奈川株式会社 / 自動車整備士 正社員

安定のトヨタディーラー◎年間休日116日!教育制度に力を入れています!
自動車の整備/神奈川県川崎市中原区
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援あり
  • 環境・設備充実!
  • 賞与・昇給あり
  • 国産車メイン
職種
自動車整備士
雇用形態
正社員
給与
年収 350万円~800万円
勤務地
神奈川県川崎市中原区丸子通1-634
PR文
●当社について
2023年1月、お客様の利便性向上やサポート体制の強化を目的に、横浜トヨペット、トヨタカローラ神奈川、
ネッツトヨタ神奈川の3社を統合し、新会社 「ウエインズトヨタ神奈川」として新たなスタートを切りました。
「お客様第一主義」を基本に、安全で快適なカーライフを提供し、豊かな地域社会づくりに貢献します。
また、ISO14001の認証取得や健康経営宣言をはじめ、法令順守に基づく健全な企業活動を通じて
企業価値の向上に努め、地域の皆様から信頼される企業となることを目指しています!

●働く環境について
従業員の働きやすさを追求し、より良い環境づくりに向けて会社全体で取り組んでおります。
年間休日116日、平均残業月20時間、賞与年2回(昨年度実績4.5か月分)の他、
さらなる環境向上に向けて現在も冷暖房の順次導入などに取り組んでおります。
メカニックの勤続年数は平均17年と、長く活躍する社員が多数在籍しております!

●教育・育成について
トヨタ独自の「トヨタサービス検定(3~1級)」という検定制度があります。
社員は合格に向けて、業務時間内に講習を受講することができます。
特にトヨタ検定に関する講習や手当は評判が良く、中途で入社した社員からも
「想像以上にサポートが手厚い」といった声が多く上がっております。

スキルアップしたい方、情熱を持って活躍したい方はぜひ一度当社へのエントリーをお待ちしております!